Region Hovedstaden søger
Nyuddannet sygeplejerske til innovativt Strokeafsnit med 15 senge –Vær med til at gøre en forskel

Vær med til at forandre liv: Vi søger en engageret kommende stroke-sygeplejerske
Er du passioneret omkring at hjælpe mennesker gennem genoptræning i det akutte forløb efter et slagtilfælde? Vil du være en del af et dedikeret team, der arbejder målrettet på at genoprette livskvaliteten for vores patienter?

På Afsnit for Blødninger og Blodpropper i Hjernen søger vi en omsorgsfuld sygeplejerske, der ønsker ekspertise inden for akut strokesygepleje og stroke-rehabilitering.
Vi tror på at hver enkelt patient har en unik vej til bedring, og vi søger en sygeplejerske, der deler denne vision og har evnen til at skabe individualiserede og effektive patientforløb.

 Er du klar til at gøre en forskel og skabe håb og forandringer i menneskers liv?

Vi brænder for:

  • At yde patientcentreret og specialiseret sygepleje til strokepatienter.
  • At bidrage til innovation og udvikling af patientforløb.
  • At engagere os i innovative projekter med fokus på bæredygtighed inden for sygepleje.
  • Bidrage til et roligt og støttende arbejdsmiljø.
  • Arbejde i et tværfagligt team for at fremme innovation og forbedre patientplejen.

Hvem er du:

  • Nyuddannet sygeplejerske med interesse for akut sygepleje.
  • Entusiastisk over for tværfagligt samarbejde, innovation og læring.
  • Åben for at udvikle dine færdigheder i et understøttende og roligt miljø.
  • Åben for og bidrager til nye ideer og tilgange inden for bæredygtig sygepleje.
  • Energisk og engageret i patient- og pårørendepleje.

Vi tilbyder

  • Muligheder for faglig udvikling og specialisering inden for stroke- og akut sygepleje.
  • Et roligt og professionelt miljø, hvor nyuddannede sygeplejersker kan trives og vokse.
  • En dynamisk og støttende arbejdsplads med fokus på teamarbejde og innovation.
  • Omfattende oplæring og udviklingsmuligheder.
  • Et støttende og positivt arbejdsmiljø.
  • Mulighed for at bidrage til udvikling af afdelingens praksis og procedurer.
  • En dynamisk arbejdsplads med mulighed for at påvirke og forme bæredygtig praksis.
  • En arbejdsplads, der fremmer ro og velvære, både for patienter og personale.
  • Daglige refleksionsmøder i sygeplejegruppen for at fremme sygeplejefaglig udvikling.
  • Et roligt og professionelt miljø, hvor nyuddannede sygeplejersker kan trives og vokse.

Der er mulighed for en fastansættelse på 32/37 timer i blandede vagter og vi tilbyder weekendvagt hver 3. weekend, 8 timer. Vi lægger vægt på indflydelse på egen vagtplan og planlægger derfor ud fra ønsker i Optima.

Konkurrencedygtig lønpakke baseret på kvalifikationer og erfaring.

Ansøgningsfrist d. 2. juni, 2024
Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Ønsker du yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte:

  • Oversygeplejerske Katja E. Vad på telefon 3868 6014

Mail: katja.ditte.vad@regionh.dk


Fakta

Jobtype
Sygeplejerske
Arbejdssted
Herlev Hospital
Arbejdstid
32-37 timer
Jobnummer
255702
Ansøgningsfrist
02-06-2024
Contact
[Project.ContactPerson1.ProfileImage-]
Katja Vad 
Oversygeplejerske
Phone 38686014
Mobile phone
[Project.ContactPerson2.ProfileImage-]
 
Phone
Mobile phone
[Project.ContactPerson3.ProfileImage-]
 
Phone
Mobile phone
[Project.ContactPerson4.ProfileImage-]
 
Telephone
Mobile phone
Text Det handler om liv

Hver dag bringer vi liv til verden, vi redder liv og vi forbedrer liv.

Vores patienter er det meningsfulde omdrejningspunkt for alt, hvad vi gør, og vi søger dygtige, engagerede og nærværende medarbejdere, som kan og vil bidrage til, at patienter føler sig godt behandlet hos os. Herlev og Gentofte Hospital er en stor dynamisk arbejdsplads med stærke faglige miljøer og med plads til, at du får både dine kompetencer og dine ambitioner i spil. Vi tager godt imod dig, så kom og vær med!

Fakta 

Herlev og Gentofte Hospital er Region Hovedstadens største akuthospital med mange stærke specialer, der driver forskning og behandling i international klasse. På Herlev-matriklen udvidede hospitalet i 2021 med nye flotte fysiske rammer til blandt andet akutmodtagelse, børn/ unge, graviditet/ fødsler og operationsstuer.

  • Herlev og Gentofte Hospital har 6.826 ansatte 
  • Hospitalet har 23 kliniske afdelinger 
  • Hvert år har hospitalet:
  • 1.052.000 ambulante besøg,
  • 153.370 akutte ankomster,
  • 78.000 indlæggelsesforløb og
  • 40.000 operationer  
  • Hospitalet har et driftsbudget på 5,06 mia. kr.