Vil du være med til at styrke den lige adgang til bevægelse, udeliv og fællesskab for alle i Skanderborg Kommune?
Motiveres du af at flest mulige børn, unge og voksne deltager i de lokale fællesskaber og elsker du at samarbejde med frivillige, ja så er det lige dig vi har brug for.

Vi søger pr. 1. september 2024, en foreningsudvikler til et partnerskabsprojekt mellem Gl. Skanderborg Fonden, Skanderborg Kommune og DGI Østjylland.

Foreningsudvikleren skal være inspirator til og facilitator på igangsætning af nye aktiviteter for målgrupperne samt styrke de eksisterende aktiviteter, så vi får endnu flere med i stærke bevægelses- og udelivsfællesskaber. En vigtig opgave er at styrke foreningernes og fællesskabernes organisering og frivillighed, så foreningerne efter projektperioden står endnu stærkere.

Dine opgaver
Din opgaveportefølje vil spænde vidt og du vil få stor indflydelse på dit arbejde, som bl.a. omfatter følgende spændende områder:

• Udvikling og understøttelse af nye og eksisterende fællesskaber og foreninger.
• Videreudvikle frivilligheden og dermed styrke organisationen og samarbejdet internt og eksternt mellem foreningerne.
• Fastholde, videreudvikle og Igangsætte nye aktiviteter i samspil med frivillige og foreninger, ud fra lokal efterspørgsel og initiativ i området.
• Opsøge lokale ildsjæle og fællesskaber og understøtte disse i at danne egne foreninger eller bygge bro til eksisterende foreninger.
• Brobygning til kommunale og lokale indsatser, herunder samarbejde med andre aktører som skolen, børneinstitutioner, beboerdemokratier, boligforeninger mv.
• Bidrage til at skabe inkluderende miljøer i foreninger og fællesskaber.
• Være fysisk til stede i udvalgte boligområder i Galten, Hørning, Ry og Skanderborg.
• Være bindeled og sparringspartner for partnerskabsforeningerne.
• Have tæt sparring med og sætte medarbejdere fra Fælles om Højvangen, DGI Østjyllands og Skanderborg Kommune i spil.
• Bidrage til at sikre fritidspas til de børn og unge, som har brug for det.

Hvem er du?
Ingen kan alt, men vi forestiller os, at du kan nikke ja til de fleste af nedenstående kompetencer:

• Du elsker foreningslivet og du har erfaringer og stor indsigt i arbejdet som frivillig i en forening.
• Du får energi gennem relationer og netværk, og det falder dig naturligt at gribe telefonen, ”være på” i forsamlinger og danne nye relationer.
• Du er god til at prioritere og planlægge dine arbejdsopgave og motiveres af at arbejde med en udpræget grad af selvledelse
• Du kan holde overblikket og retningen på flere sideløbende initiativer og motiveres af at skabe fremdrift sammen med foreningens frivillige
• Du har mulighed for at arbejde aften og weekend, når opgaverne kræver det
• Du er dygtig til at kommunikere og kan være opsøgende i at finde de steder, hvor du kan gøre en forskel.
• Du har kendskab til målgruppen og deres barrierer

Vi tilbyder
Vi tilbyder en stilling på 37 timer pr. uge med jobstart 1. september 2024.
Stillingen er tidsbegrænset til 3 år.
Du får et job i en spændende stilling, hvor ingen dage er ens, og hvor vi hver dag arbejder målrettet på at styrke deltagelsen i aktive fællesskaber.

Arbejdstiden er meget fleksibel, da mange møder og aktiviteter også ligger aften og weekend. Ansættelsen sker i samarbejde mellem DGI Østjylland og Skanderborg Kommune. Du kommer til at indgå i afdelingen Udvikling, Kultur og Erhverv, under kommunaldirektørens område med primær reference til chefen for afdelingen. Du får engagerede og dygtige kolleger, som er klar til at sparre med dig og give dig en hverdag med grin og god stemning.
Primær arbejdsplads er på Fælleden, Skanderborg Kommune, samt en ugentlig arbejdsdag på DGI Østjyllands kontor, med mulighed for sparring og tæt kontakt til DGI Østjyllands øvrige ansatte. En stor del af arbejdstiden vil dog foregå lokalt i de fire områder.

I stillingen som Foreningsudvikler arbejdes der ud fra disse målsætninger:
 

1. Foreningsdeltagelsen øges med 10 % indenfor de aldersgrupper, som partnerskabsforeningerne vælger at arbejde med.
2. Nye foreninger og selvorganiserede fællesskaber skal etableres i områderne. Målet er et nyt fællesskab eller en ny forening i hvert af de 4 områder.
3. Eksisterende foreninger styrkes som organisatorisk stærke, inkluderende og synlige frivillige foreninger og centrale aktører i lokalområderne. Udover det intensive arbejde i de 6 forpligtede partnerskabsforeninger, forventes det at minimum 6 foreninger yderligere deltager i et udviklingsforløb.
4. Flere og nye aktiviteter igangsættes i eksisterende og nye foreninger og fællesskaber, minimum 30 nye aktiviteter.
5. Minimum seks foreninger indgår i projektet som forpligtede økonomisk understøttede partnerskabsforeninger, derudover forventes det at yderligere minimum 12 foreninger/afdelinger, herunder de 6 foreninger, som deltager i udviklingsforløb, bidrager til at nå projektets målsætninger. 
6. Ensomhed nedbringes og trivsel øges for børn og unge i områderne. Dette måles dels på antallet af børn og unge, der deltager i et aktivt fællesskab (altså medlemstal) og kvalitative udsagn fra børn og unge, som deltager i projektets aktiviteter.
7. Styrket samarbejdsrelationer mellem foreninger, kommunale- og andre aktører i lokalområderne. Samarbejdsrelationerne skal styrkes for at sikre at vejen mellem de kommunale tilbud/institutioner og foreningstilbuddene bliver kortere, så flest mulige borgere, også de som står udenfor fællesskaberne, får mulighed for at deltage i et aktivt fællesskab, som er projektets overordnede formål.

Praktisk
Send os din ansøgning samt CV via linket herunder.
Ansøgningsfristen er 2. juni 2024 - kl. 23.59.

Første ansættelsessamtale afholdes d.17. juni og evt. anden samtale afholdes d. 21. juni.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte
Marlene Bjerre, Skanderborg Kommune, marlene.bjerre@Skanderborg.dk, 20279188 eller Anne Ellegaard, DGI Østjylland, ael@dgi.dk, 40183385