Get latest jobs before others

Anæstesisygeplejerske

Region Hovedstaden



Du bliver en del af et afsnit, hvor vores specialeansvarlige sygeplejersker medvirker til et højt fagligt niveau.
Din hverdag hos os vil blive præget af spændende udfordrende arbejdsopgaver, kontinuerlig faglig udvikling (CPD) gennem arbejde med både simulation, e-learning og kompetencekort. Vi har ugentlige møder med faglige emner.

Du kommer til at arbejde sammen med en engageret åben og imødekommende personalegruppe med plads til alle og med fokus på trivsel. I vores afsnit vægtes anerkendelse og omsorg meget højt.

Vi har ønskeplaner med mulighed for forskellige vagttyper, f.eks. aften rådighedsvagter.

Vores daglige ledelse er synlig, og igennem dialog og højt informationsniveau sikres et højt fagligt niveau og et godt arbejdsmiljø.

Hvem er vi:
Anæstesiafsnittet er en del af Anæstesiologisk Afdeling, vi varetager anæstesiopgaver til kirurgi, ortopædi, gynækologi/obstetrik, øre-næse-halskirurgi, kirurgi til børn, samt assistance til eksterne funktioner som traumer, skanninger, ECT- og DC-behandlinger. Anæstesiafsnittet uddanner anæstesikursister, introduktionslæger, og falckreddere.

Vi arbejder henimod det nybyggede hospital
Du kan være med til at gå ind i konkrete forandringsopgaver og være med til at afprøve og implementerer nye koncepter henimod det nye hospital som forventes færdigt i 2027.

Læs mere om afdelingen her
Følg os på Instagram: anaestesien_noh_0133
Ansættelsesvilkår
Stillingen er til besættelse 01.09.26 eller efter aftale.

Stillingen er på 37 timer eller efter aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Stillingen som specialuddannet anæstesisygeplejerske er omfattet af Overenskomst for Ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område 32.17.1.

Startlønnen findes via linket: https://www.regionh.dk/om-region-hovedstaden/fakta/arbejdsplads/Sider/Startloen.aspx For at se startlønnen for stillingen, skal du klikke på den relevante overenskomst og finde stillingen.

Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis.

Ansøgningsprocedure
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte til oversygeplejerske Susanne Rosenberg på telefon 48296955.

Ansøgningsfristen er den 24.06.26. Vi forventer at afholde samtaler den 29.06.26.
Ansøgning og CV sendes online via linket her på siden.

Ansøgningsfrist: d. 24. juni 2026

Lokation: Dyrehavevej 29, 3400 Hillerød

This job posting is collected from company pages and is only shown as short resume. Read entire job ad here:

view full ad at Region Hovedstaden



save
save deadline
print
mail me
Application deadline 24 June 2026
Geographic location

Applicant interest

How much interest does this ad generate among job seekers? Log in to see how popular this job posting is.



Please specify in your application, that you've found this ad in Nyuddannet.dk

Apply
View job categories View more similar jobs Upgrade this job ad
Get latest jobs before others


Region Hovedstaden

Main office: Kongens Vænge 2, 3400 Hillerød

Det handler om liv. Om at bringe liv til verden og skabe livskvalitet. Om at redde liv og forbedre liv. I Region Hovedstaden træder du ind i en verden af muligheder og mangfoldighed med plads til dine ambitioner. Du bliver en del af noget større – et stærkt fagligt miljø, hvor vi har fingeren på pulsen og gør hinanden bedre. Du får et arbejde, der giver mening, fordi det handler om liv. Vil du være med til at gøre en forskel?​

We accept unsolicited job applications: Apply through our webpages
We perodically offer student internships

More info for this company

Talent demand All current jobs


https://nyuddannet.dk/en/job/3057372//
Karriereprofil i Jobbanken
Create career profile: Automate your job search with job agents, get latest career opportunities before others and get visible to employers with talent profile.