Get latest jobs before others

Pædagoger søges til Præstegårdsskolens specialundervisningscenter

Esbjerg Kommune



Pædagog til Præstegårdsskolens specialundervisningscenter
Pædagoger søges til Præstegårdsskolens specialundervisningscenter

På Præstegårdsskolens specialundervisningscenter søger vi snarest – eller senest pr. 1. november 2024 minimum 2 pædagoger til faste stillinger. Stillingerne er på 37 timer og er primært fordelt i tidsrummet kl. 6:30- 17:00. Opgaverne vil finde sted i både skole- og fritidsdel (CFO).

Præstegårdsskolens specialundervisningscenter er en del af Esbjerg Kommunes segregerede specialtilbud og vores målgruppe er elever med vidtgående fysiske- og psykiske handicaps. Vi er godt 100 elever fra 0. – 10. årg. Hver klasse rummer mellem 5 -10 elever og har et fast team. Du må derfor gerne have kompetence indenfor specialpædagogik og have lyst til at arbejde med børn med fysiske og psykiske vanskeligheder. Har du kompetencer inden for autismespekteret, vil det være en fordel, men ingen krav.

På Præstegårdsskolens specialundervisningscenter er vi ca. 80 ansatte fordelt mellem lærere, pædagoger, pa/pædagogmedhjælpere og terapeuter.

Vi forventer, at du:

  • er anerkendende, troværdig og loyal i enhver henseende
  • mestrer relationspædagogikken og low arousal
  • bidrager til en hverdag med tryghed, omsorg og udvikling for det enkelte barn
  • har godt overblik i stressede situationer
  • er fleksibel i forhold til arbejdsopgaver, opgaveløsninger samt arbejdstider
  • gør dig pædagogiske overvejelser i forhold til arbejdet med børn og unge
  • har gode kompetencer i forhold til det tværfaglige samt forældresamarbejdet
  • har gode kommunikative evner
  • er villig til at indgå I arbejdet med elever i skærmede tilbud

Du kan forvente at:

  • møde glade og forventningsfulde børn, unge og forældre
  • få et spændende og alsidigt job med kompetente og arbejdsomme kollegaer
  • få kollegaer der er anerkendende, åbne og ærlige over for hinanden
  • møde en afdeling med høj faglighed
  • møde en bred vifte af samarbejdspartner
  • komme på en arbejdsplads med mulighed for faglig og personlig udvikling

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomsten mellem KL og BUPL.

Ved ansættelse i stillingen vil straffeattest og børneattest vil blive indhentet.

Alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund opfordres til at søge stillingen.

Ved interesse kontakt afdelingsleder Sasha Jakobsen på tlf. 21 59 78 91.

Ansøgningsfrist:
20. september 2024

Ansættelsessamtalerne finder sted i uge 39.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningensendeselektronisk. Klik på ”send ansøgning” nederst og vedhæft din ansøgning, CV samt relevant dokumentation.

Send ansøgning

Fakta
Arbejdstid
Fuldtid

Ansættelsesvilkår
Fastansættelse

Ansøgningsfrist
20-09-2024 23:59

Tiltrædelse
1. november 2024

Kontaktperson
Afdelingsleder Sasha Jakobsen
Telefon 21 59 78 91

This job posting is collected from company pages and is only shown as short resume. Read entire job ad here:

view full ad at Esbjerg Kommune



save
save deadline
print
mail me
Apply within 1 day (20 September 2024)
Geographic location

Applicant interest

How much interest does this ad generate among job seekers? Log in to see how popular this job posting is.



Please specify in your application, that you've found this ad in Nyuddannet.dk

Apply
View job categories View more similar jobs Upgrade this job ad
Get latest jobs before others


Esbjerg Kommune

Torvegade 74, 6700 Esbjerg

We have right now no description of this company.

We accept unsolicited job applications: Apply through our webpages

More info for this company

Talent demand All current jobs


https://nyuddannet.dk/en/job/2640466//
Karriereprofil i Jobbanken
Create career profile: Automate your job search with job agents, get latest career opportunities before others and get visible to employers with talent profile.