Pædagogisk leder til VUK

Pædagogisk leder til VUK

Del jobopslag ved at kopiere linket

Voksenskolen for Undervisning og Kommunikation søger pædagogisk leder pr. 1/11-2024 eller snareste derefter…

…og det skal ikke bare være en ”hvem-som-helst”. For vores skole er noget ganske særligt. Ja faktisk helt unik. Derfor skal du kun søge, hvis du besidder både de faglige og menneskelige kompetencer, som jobbet kalder på.

Voksenskolen for Undervisning og Kommunikation (VUK) er et kompetencecenter inden for specialundervisning til unge og voksne. Vi tilbyder Særlig Tilrettelagt Ungdomsuddannelse (STU), hvor vores mål er at udvikle og fremme det enkelte menneskes fysiske, psykiske og sociale handlemuligheder, så der sikres mulighed for aktiv deltagelse i samfundet. Vi tilbyder STU til unge med særlige behov, som har specifikke, generelle og gennemgribende udviklingsforstyrrelser. Derudover har vores elever ofte mere end én diagnose. Derudover tilbyder vi også kompenserende specialundervisning for voksne. Undervisningen har, i denne afdeling, til formål at afhjælpe eller begrænse virkningerne af deltagernes handicap – uanset alder.

Vores undervisning tager altid udgangspunkt i den enkelte elevs virkelighed og behov, ligesom undervisningen er i overensstemmelse med de krav, tiden og samfundet stiller.

VUK’s kerne:

• Vi er en skole med et rigt læringsmiljø, og vi ser på ressourcer frem for diagnoser.
• Vi møder eleverne, hvor de er, og vi ser muligheder frem for begrænsninger.
• Vi møder hinanden med respekt, tolerance og ligeværd.
• Voksenskolen er en dynamisk skole med liv og humor. Her er det muligt at udvikle sig sammen med andre. Vi er en øvebane til livet.

Vi søger en stærk pædagogisk leder, der til alle tider fokuserer på elevernes læring. Sammen med resten af ledelsesteamet, der består af forstander og viceforstander, skal du være i stand til at holder fokus på elevernes læring i vores strategiske, faglige og organisatoriske arbejde med skolen, med personalet og undervisningen – og derigennem styrke elevernes læring og trivsel. Du udvikler gennem involvering, men har også mod til at stå fast, når der er noget på spil.

Vi bryster os af at have en åben, tydelig og ærlig kommunikation, hvor vi tager afsæt i vores medarbejdergrundlag. Vi tror på det professionelle stærke samarbejde. At det er (kerne)opgaven, der bringer og binder os sammen, og at det er gennem opgaveløsningen, den daglige drift og de resultater vi opnår sammen, at trivslen findes. Vi forhandler med viden og fakta – ikke følelser.

Vores kommende pædagogiske leder skal have stor lyst til at arbejde med:

• Kvaliteten i den STU vi leverer. Konkret betyder det at:
  • have en faglig og menneskelig velfunderet holdning til det indhold, der leveres i de enkelte grupper
  • deltage aktivt i elevkonferencer og indgå i sparring med medarbejdere/PLF’er
  • sikre overblik over STU’ens årshjul, herunder indskrivninger, afklaringsforløb, udslusning, elevplaner, praktikker osv.
  • være frontløber på samarbejdet med såvel specialskoler som -klasser
  • samarbejde med UU omkring brobygning og undervejs i STU’en
  • være tovholder på VUK’s deltagelse på uddannelsesmesse samt fælles pædagogisk dag med vores nordjyske samarbejdspartnere
  • tage initiativer til pædagogisk udvikling og understøtte såvel interne som eksterne initiativer og projekter
  • være opdateret på relevant lovgivning

• Alternativ og supplerende kommunikation (ASK). På VUK har vi en større elevgruppe, der benytter ASK og opgaven består konkret i at understøtte personalets arbejde og udvikling indenfor dette felt.

• Ekstern kommunikation. Konkret betyder det at:
  • Vedligeholde vores hjemmeside og Facebook
  • Forestå udarbejdelse af materiale til uddannelsesmesse samt foldere til især den kompenserende del af VUK’s tilbud

• Udvalgte elevgrupper. Konkret betyder det, at der kan forventes tid ”på gulvet” i nærmere aftalte perioder. I disse tilfælde vil det naturligvis være planlagte forløb og med veldefineret formål. Det er selvsagt ikke som pletvis vikar.

Hvis du vurderer, at du er et godt match på ovenstående, så vil det være relevant at kontakte skolens forstander Katja Kjær Rask via skolens hovednummer 99825252.

Første samtalerunde forventes afholdt i uge 41.

Forud for endelig ansættelse indhentes der referencer samt straffe- og børneattest.

Bemærk
Ansøgningsfrist
01.10.2024

Kontaktperson
Katja Kjær Rask +4599824011

Stillingskategori
Ledelse

Arbejdstid
Fuldtid