Jobcenter Faaborg-Midtfyn søger sagsbehandlere til sygedagpengeområdet

Har du lyst til at være med helt fremme i det gode jobrettede møde med borgere og virksomheder? Og til at blive en del af et team, hvor faglig frisættelse vægtes højt i den løbende udvikling af indsatsen overfor sygemeldte borgere? Så har vi et spændende job til dig.

Vi søger to sagsbehandlere til Team Sygedagpenge & Jobafklaring. Der er tale om:

• Et barselsvikariat i gruppen Tidlig Indsats, som varetager den første kontakt til de sygemeldte
• En fast stilling i vores Sygedagpengegruppe, som varetager den løbende indsats overfor de sygemeldte

Begge stillinger er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse pr. 01.02.2025.

Vores kerneopgave er at indgå i en løbende dialog med sygemeldte borgere med det formål at klarlægge deres job-/uddannelsesmål og fastlægge konkrete – og realistiske – planer for, hvordan de kan nå deres mål. Vi er derfor optaget af, hvordan vi bedst kan understøtte en virksomhedsnær indsats med tydelige jobmål på en måde, så den sygemeldte føler sig set og hørt, og oplever ejerskab i eget forløb.

Gyldigt kørekort er en forudsætning for ansættelse, da vi vægter rundbordsmøder på sygemeldtes arbejdsplads højt.

• Som sagsbehandler i Tidlig Indsats er dine primære opgaver at foretage en screening ift. alle nysygemeldte, tage telefonisk kontakt og i nogle tilfælde foretage første opfølgning afhængig af, hvad der konkret giver mening. Herudover skal du visitere og sagsfordele til Sygedagpengegruppen, hvis ikke borger er tæt på raskmelding.

Der har hidtil overvejende været tale om administrative arbejdsopgaver, men vi arbejder aktuelt med omlægning af vores Tidlig Indsats, hvor styrkelse af funktionen som fastholdelseskonsulent er i fokus. Lige nu afholder Tidlig Indsats desuden de to første opfølgningssamtaler med sygemeldte fra ledighed, hvor jobkonsulenten inviteres med til anden samtale for at understøtte den jobrettede dialog med sygemeldte. Du skal derfor være indstillet på, at der kommer til at ske ændringer i forhold til nuværende arbejdsopgaver.

• Som sagsbehandler i Sygedagpengegruppen er dine opgaver at planlægge, iværksætte og følge op på indsatser og aftaler sammen med sygemeldte, arbejdsgiver og andre samarbejdspartnere. Det klare mål er at sikre progression med hensyn til fastholdelse og tilbagevenden til job.

Du skal sammen med sygemeldte arbejde målrettet med, hvordan den enkeltes erfaringer og kompetencer bedst kan anvendes ved tilbagevenden til arbejdsmarkedet. Herudover omfatter arbejdet løbende vurdering af arbejdsevnen ift. revalidering, fleksjob, ressourceforløb eller førtidspension m.m., herunder udarbejdelse af rehabiliteringsplanens forberedende del samt deltagelse i møder ved kommunens rehabiliteringsteam.

Vi lægger vægt på, at du:

• Er uddannet socialrådgiver eller socialformidler
• Har en beskæftigelsesfaglig baggrund og erfaring - gerne inden for sygedagpengeområdet og som både myndighedssagsbehandler og jobkonsulent
• Har indgående kendskab til arbejdsmarkedet og de arbejdsfunktioner, der findes
• Er stærk i dialogen med borgere og virksomheder, dygtig til at forventningsafstemme og til at sætte tydelige rammer
• Er velformuleret, skriftligt såvel som mundtligt, og kan være både motiverende og konfronterende i dialogen
• Er administrativ stærk, har datadisciplin og flair for at arbejde med it-systemer
• Er systematisk og struktureret samt evner at skabe og fastholde overblik
• Er udviklingsorienteret og tør gå nye veje i opgaveløsningen
• Griber svære udfordringer på en konstruktiv måde
• Er positiv og ønsker at medvirke til at bevare den gode stemning på arbejdspladsen

Hvem er vi?
Du bliver en del af Arbejdsmarked, der er et selvstændigt fagområdet i Faaborg-Midtfyn Kommunes organisation med cirka 270 medarbejdere. Fagområdet består af Jobcenter, Ydelse, Borgerservice, Sekretariat, Kursuscenter Faaborg-Midtfyn samt IT, Sikkerhed og Digitalisering.

Vi har et fælles ansvar for at videreudvikle metoder og faglige tilgange, så opgaverne løses med borgerne og virksomhederne i centrum samt løbende tilpasses lovændringer og politiske beskæftigelsesmål.
Hele myndighedsområdet i jobcenteret har naturligvis et tæt samarbejde med vores udførerdel, med andre forvaltningsområder, med praktiserende læger, speciallæger og faglige organisationer m.fl.

Vi har fokus på resultatskabelse og på at sikre effekt- og procesmål samt værdiskabelse for borgere og virksomheder, blandt andet med afsæt i kommunens Beskæftigelsesplan. Alle myndighedssagsbehandlere arbejder derfor med et fælles redskabskatalog, som indeholder ABC jobstrategi, UGU- og Gamemaster-modellen, ligesom alle medarbejdere i Faaborg-Midtfyn Kommune arbejder med et fælles feedbackredskab (KDP) for at understøtte og gøre os bedre til at løse vores kerneopgaver.

Om os

• Vi er en organisation, hvor tillid vægtes højt, og hvor udgangspunktet er, at beslutninger skal træffes så tæt på kerneopgaven som muligt, da der er tillid til, at den løses bedst her. Vi arbejder derfor med at distribuere mest mulig initiativ-, beslutnings- og handlekraft ud til den eller de kolleger, der konkret arbejder med opgaven
• Vi er en arbejdsplads med fokus på faglig frisættelse
• Vi er optaget af at sikre et godt arbejdsmiljø og høj trivsel i hverdagen, bl.a. via mulighed for fleksibilitet i tilrettelæggelsen af arbejdet
• Vi ønsker et kollegialt fællesskab, hvor relationer opstår, viden deles, og hvor der skabes plads til
• nye ideer, samhørighed og kreativitet
• ”Kulturblomsten” er vores fælles afsæt for, hvordan vi møder hinanden, borgerne og virksomhederne. Læs den her

Vi tilbyder

• Et spændende og udviklende job i en politisk styret organisation
• Mulighed for personlig og faglig kompetenceudvikling
• Stor kontaktflade til andre fagområder
• Dygtige og engagerede kolleger
• En nærværende og involverende ledelse
• Et godt miljø, hvor bl.a. stærk faglighed, samarbejde på tværs og et godt grin er i højsædet
• En moderne indrettet arbejdsplads med fleksible arbejdspladser i flermandskontorer, centralt beliggende i Ringe by med gåafstand til stationen

Du kan læse mere om Faaborg-Midtfyn Kommune som arbejdsplads her.

Løn og ansættelse
Ansættelsen sker på overenskomstvilkår i henhold til gældende overenskomst. Lønnen fastsættes efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation og vil afspejle stillingens funktioner samt dine kompetencer.

Vi tilbyder alle nyansatte en individuel tilpasset introduktion til arbejdspladsen og til arbejdsopgaverne med afsæt i dine kompetencer, herunder tæt kollegial og ledelsesmæssig sparring.

Før ansættelse vil der blive indhentet referencer.

Vil du vide mere?
Hvis du vil vide mere om stillingerne eller om os, er du velkommen til at kontakte faglig koordinator Stine Andersen på telefon 7253 7260 eller teamleder Pia Gerdes på telefon 7253 7233.

Ansøgning
Send din ansøgning med bilag elektronisk via linket nedenfor. Dette skal være os i hænde senest søndag den 24. november 2024, kl. 23.59. Medsend gerne dit eksamensbevis.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt mandag den 2. december 2024.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning – meget gerne med tilkendegivelse af, hvor og hvordan du ser dine kompetencer sat i spil mest optimalt.

Faaborg-Midtfyn Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund.

Faaborg-Midtfyn Kommune er en arbejdsplads med røgfri arbejdstid.

Afdeling: Arbejdsmarked

Ansøgningsfrist: 24 November 2024

Placering: Ringe Tinghøj Alle 2