Get latest jobs before others

Nyuddannet pædagog til vuggestuen i Ellepilen | Københavns Kommune

Københavns Kommune



Nyuddannet pædagog til vuggestuen i Ellepilen
Er du frisk og har mod og lyst til at arbejde med vuggesstuebørn?
Så søg hos os. Vi søger en pædagog 37 timer om ugen til vuggestuen i Ellepilen fra den 1. februar 2025 eller hurtigst muligt. Hos os får du dygtige og gode kolleger, medindflydelse og faglige udviklingsmuligheder i et sundt arbejdsfællesskab.

Du skal være med til at sikre arbejdsfællesskabet til glæde for børnene
I Ellepilen arbejder vi målrettet med at skabe gode lege og læringsmiljøer, der understøtter børnenes nærmest udviklingszone. Kerneopgaven er at sikre børnenes trivsel, læring og udvikling. Dette arbejde starter med et stærkt arbejdsfællesskab, hvor der er plads til faglige forskelligheder og pædagogisk nytænkning. Derfor skal du være åben for sparring og være samarbejdsorienteret i din tilgang til arbejdet.

Det forventer vi af dig
Du skal være uddannet pædagog, men det er ikke nødvendigt, at du har erfaring. Dog er det særligt vigtigt, at du har lyst til at lære og udvikle dine pædagogiske færdigheder i arbejdet omkring vuggestuealderen. Du skal kunne tage medansvar for børnene, og ikke være bange for at fejle. Du skal være med til at tilrettelægge børnenes hverdag, så de mødes på deres intentioner på en anerkendende og nysgerrig måde. Du skal kunne undre dig og reflektere sammen med både børn og voksne.

Om Ellepilen
Vi er en stor institution, som ligger på tre matrikler med fem vuggestuegrupper og tre børnehaveteams. Vores børn er i alderen 0-6 år, og vi har åbent kl. 06.45-16.45, mandag-fredag. Vi har 65 dejlige vuggestuebørn, 100 skønne børnehavebørn tilknyttet, en personalegruppe på 35 medarbejdere og to pædagogiske ledere.

Vi tilbyder

  • en arbejdsplads med fokus på at skabe et positivt miljø for børns trivsel og udvikling
  • en stue, hvor du vil få medindflydelse og ansvar for den fælles sammenhængskraft
  • et sted, hvor der er kultur for faglig opkvalificering, eksempelvis at blive uddannet i Low Arousal-tilgangen, og sammen med kolleger komme på kurser omkring sprog, samspil og udelivspædagogik
  • en kultur, hvor vi holder hinanden oppe på refleksionens magi på ressourcesynet, så vores relationskompetencer fastholdes og forbedres
  • en arbejdsplads, hvor vi har fokus på fagligheden og følger den på tværs af vuggestue og børnehave
  • et læringsfællesskab, som er optaget af at skabe sammenhænge i hverdagens store og små overgange
  • et sted, hvor vi skaber egne data og bruger data til at bevare fokus og forbedre kvaliteten i det daglige pædagogiske miljø for børnenes trivsel og udvikling
  • et tæt, ligeværdigt og givende samarbejde med vores ressourcekolleger i forvaltningen
  • en arbejdsplads, hvor vi målrettet har fokus på at skærme og beskytte tiden med børnene – det skal give mening, når de voksne går fra til andet.

Du får tværfaglighed i øjenhøjde, gode kolleger i børnehøjde, en ledelse som har øje på høj faglighed og arbejdsfællesskabet. Vores fokusområder er primært udeliv/natur, sprog, leg og børnefællesskaber. Vi vægter mangfoldigheden højt, så kan du noget særligt eller har interesse for leg og legezoner, udeliv, musik og bevægelse eller noget helt andet, så har vi gode rammer til det.

Alle er ansat i Ellepilens arbejdsfællesskab, hvor fleksibilitet er kodeordet for at lykkes med kerneopgaven. Personalet har sammen med ledelsen defineret kerneopgaven i Ellepilen som følgende: Børnene i Ellepilen skal lære at tro på sig selv, egen kunnen og have lyst til deltagelse i fællesskabet, hvor målet er at blive en ressourcestærk samfundsborger.

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Har du spørgsmål, inden du søger, er du velkommen til at ringe eller lave en aftale om at kigge forbi. Du kan også med fordel kigge nærmere på vores hjemmeside. Kontakt de pædagogiske ledere Carsten Møller og Julie Jankvist på 33 17 32 00 (kontor) eller 29 86 69 46 (mobil).

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV, uddannelsesbevis og relevante udtalelser.

Søg via linket senest søndag den 15. december 2024
Vi holder ansættelsessamtaler løbende.

This job posting is collected from company pages and is only shown as short resume. Read entire job ad here:

view full ad at Københavns Kommune



save
save deadline
print
mail me
Application deadline 15 December 2024
Geographic location

Applicant interest

How much interest does this ad generate among job seekers? Log in to see how popular this job posting is.



Please specify in your application, that you've found this ad in Nyuddannet.dk

Apply
View job categories View more similar jobs Upgrade this job ad
Get latest jobs before others


Københavns Kommune

Borups Allé 177, 2400 København NV

Københavns Kommune er Danmarks største arbejdsplads med ca. 45.000 medarbejdere. Vi udvikler hovedstaden og servicerer over 500.000 københavnere. Vores mål er at fastholde og udvikle København som en af verdens bedste byer at bo i – og skabe øget vækst gennem viden, innovation og beskæftigelse.

We DO NOT ACCEPT unsolicited job applications.
We perodically offer student internships

More info for this company

Company profile Talent demand All current jobs


https://nyuddannet.dk/en/job/2700391//
Karriereprofil i Jobbanken
Create career profile: Automate your job search with job agents, get latest career opportunities before others and get visible to employers with talent profile.