Forskningskonsulent til nyt projekt om forskningsbaseret rådgivning

Vi søger en forskningskonsulent til opstart af et strategisk fokusområde inden for science for policy. Vi leder efter en kandidat, som har solid erfaring med anvendelsesorienteret analysearbejde samt forståelse for det politiske landskab i Danmark. Stillingen kombinerer formidling af internationale best practices og behovsafdækning i Danmark med design og afvikling af dagsordensættende høringer, konferencer og netværksaktiviteter henvendt til politiske beslutningstagere.

Siden januar 2022 har Dronning Marys Center ved Københavns Universitet arbejdet for at fremme tværgående partnerskaber mellem forskning og praksis. Med et særligt fokus på hvordan samfunds- og humanvidenskaben kan bidrage til løsninger på nutidens komplekse samfundsudfordringer har centeret formået at skabe nye mødesteder, samarbejdsrelationer og brugervenlige ressourcer til gavn for forskere, beslutningstagere og borgere. Centeret har blandt andet udviklet og drevet det første Policy Fellowship program i Danmark, hvor ledere offentlige, private og civilsamfundsorganisationer tilknyttes Københavns Universitet, og gennem netværksmøder og 1:1 samtaler med forskere indhenter ny viden til løsning af arbejdsmæssige udfordringer.

I dag finder videnskabelig rådgivning i Danmark sted i et decentralt landskab med stor variation på tværs af politikområder, og vi ser en øget efterspørgsel på institutionalisering og tværgående udveksling. Over de kommende år vil Mary Centret have fokus på at opbygge ekspertise inden for forskningsinddragelse i policy processer. Vi søger i den forbindelse en forskningskonsulent til teamet Analyse og Metodeudvikling, som skal skabe viden og tilvejebringe ressourcer, der har til formål at styrke rammerne for arbejdet med science for policy i Danmark.

Arbejde og ansvarsområder
I tæt samarbejde med programleder Maja Ejrnæs og faglig rådgiver David Budtz Pedersen (prof., AAU) vil du komme til at arbejde i krydsfeltet mellem analyse og outreach. I det første år vil du blive tilknyttet fire delprojekter:

• Kortlægning og casestudier af best practice inden for research-policy i en international kontekst; bl.a. med fokus på Chief Scientific Advisors (CSA), SAPEA og National Academies.
• Behovsafdækning gennem kvalitative interviews og evt. survey blandt politiske beslutningstagere (ministerier, styrelser, kommuner) i Danmark.
• Afholdelse af events og arrangementer, som skal igangsætte en dialog om dagsordenen med et bredt udsnit af aktører i science for policy økosystemet.
• Design og afvikling af netværksmøder med beslutningstagere, som arbejder praktisk med dagsordenen.

Profil
Vi forestiller os en metodestærk medarbejder, som både har gode samarbejdsevner og et selvstændigt drive. Vi forventer, at du:

• Har en samfunds- eller humanvidenskabelig kandidatgrad (evt. ph.d.).
• Har solid erfaring med at generere og bearbejde kvalitativt data (fx ekspertinterviews).
• Har en forståelse for det danske politiske system (herunder politiske beslutningstageres arbejdsvilkår og rammebetingelser).
• Har gode skriftlige og mundtlige formidlingskompetencer på dansk og engelsk.
• Er proaktiv og kontaktopsøgende.

Det er en fordel, hvis du herudover:

• Har arbejdet i krydsfelter mellem forskning og praksis/policy.
• Har erfaring med spørgeskemaundersøgelser og andre kvantitative metoder.

Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er en fuldtidsstilling med 37 t./uge. Du indplaceres som enten fuldmægtig eller specialkonsulent, og der kan forhandles tillæg efter kvalifikationer. Løn er i henhold til fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og AC om ansættelse af akademikere i staten.

Stillingen er tidsbegrænset til to år med mulighed for forlængelse.

Ansøgning
Tiltrædelse snarest muligt. Ansøgningsfristen er den 21. maj, og samtaler afholdes løbende.

Ansøgning, CV og anden relevant dokumentation uploades via KUs Jobportal (klik på SØG STILLINGEN nederst i stillingsopslaget).

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte programleder Maja Ejrnæs på mail [email protected] eller tlf. 23680366.

Vi opfordrer alle uanset baggrund til at søge stillingen.

KU er I færd med at designe en ny fælles administrativ organisering på KU, som forventes at medføre ændringer indenfor det næste år til halvandet. Målet med den administrative reform er blandt andet at styrke det tværgående samarbejde, øge effektiviteten og sikre gode karriereveje for administrative medarbejdere på KU. Reformen vil indebære besparelser på administration. Du opfordres til at kontakte Maja Ejrnæs, for at høre nærmere til sammenhængen mellem denne stilling og den administrative reform

Københavns Universitet giver sine knap 10.000 medarbejdere muligheder for at udnytte deres talent fuldt ud i et ambitiøst, uformelt miljø. Vi sikrer traditionsrige og moderne rammer om uddannelser og fri forskning på højt internationalt niveau. Vi søger svar og løsninger på fælles problemer og gør ny viden tilgængelig og nyttig for andre.

Kontakt
Maja Dalsgaard Ejrnæs
E-mail: [email protected]

Info
Ansøgningsfrist: 21-05-2024

Ansættelsesdato: Start hurtigst muligt

Afdeling/Sted: Dronning Marys Center