Aftensygeplejerske

Bliv en del af vores dynamiske aftensygeplejehold

Vi søger en aftensygeplejerske til Køge Kommunes Sygepleje og hjemmepleje.
Har du lyst til at arbejde med hele paletten inden for sygepleje og kan du omsætte din faglighed til god omsorg og nærvær til borgere i deres eget hjem, så har vi en plads til dig som aftensygeplejerske i Køge kommune.

Vi søger sygeplejersker som kan samarbejde med borgere og pårørende om alt fra kroniske sygdomme, medicinadministration, akutfunktion, samt palliation i den sidste tid. Opgaverne er mangfoldige og hver borger har sit særskilte behov, som vi møder med høj faglighed og omsorg. Aftensygeplejen varetager ligeledes akutfunktionen, det vil sige at aftensygeplejersken kan blive tilkaldt fra plejegruppen hvor der er opstået en akut situation.

Hvem er vi:
Køge kommune er i en rivende udvikling og er i fuld gang med at implementere tværfaglige Lokal teams. Der er i alt otte udekørende distrikter, der hver dag hjælper Køge Kommunes borgere i eget hjem. Sammen med vores kollegaer i Ældre- og Sundhedsafdelingen arbejder vi for at bistå mennesker på en måde, så de kan leve så selvstændigt og meningsfuldt et hverdagsliv som muligt.

Vi sætter en ære i høj faglighed og lægger vægt på den faglige sparring mellem sygeplejersker og social- og sundhedshjælpere og assistenter. Vi arbejder tæt sammen med kollegaer på ældre- og sundhedsområdet herunder også kollegaerne på kommunens plejehjem for at sikre kontinuitet og kvalitet i plejen.

Aftensygeplejen er en del af aftenteamet og består af 6 aftensygeplejersker, som arbejder 5 -2 det vil sige 3 sygeplejersker på hver vagt. Aftensygeplejerskerne kører i hele kommunen, fordelt på 3 ruter.

Vi har et tæt samarbejder med E- hospitalet, og tager borger hjem til IV behandling i eget hjem. Vi yder også akutsygepleje.

Hvem søger vi?
Din profil:

• Dansk autorisation som sygeplejerske og min. 3 års klinisk erfaring gerne fra akutmodtagelsen og/eller medicinsk sygepleje.
• Kan formidle viden, rådgive og vejlede borgere, pårørende og kolleger
• Overblik, selvstændighed og evne til at strukturere og prioritere
• God til at samarbejde både med borgere, pårørende og kollegaer
• IV kompetencer
• CRP - måling
• Har kørekort B
• It-kompetencer – der dokumenteres i Nexus, FSIII

Vi tilbyder:

• En god individuel introduktion, der både skal hjælpe dig godt til rette i jobbet, samt give dig og dine nærmeste kolleger mulighed for at lære hinanden at kende.
• Søde, nysgerrige, faglige dygtige og åbenhjertige kollegaer
• Stor indflydelse på din egen dag
• En hverdag, hvor du kombinerer din erfaring med nye løsninger, hvor du slipper din faglighed fri
• Tid til at være nærværende hos den enkelte borger.
• Højt til loftet.
• Faglig udvikling.
• Nærledelse

Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.

Der indkaldes løbende til samtale.

Du kan læse mere om Køge Kommune på www.koege.dk, hvor du også kan læse om vores arbejde med #slipfaglighedenfri og du kan følge os på Køge Kommunes Facebookside.

Ansøgning og kontakt
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på ”Søg stillingen” og vedhæft din ansøgning og dit CV.

Har du spørgsmål vedrørende stillingen så kontakt venligst

Teamleder: [email protected] 2399285

Læs mere om Køge Kommune på www.koege.dk

Køge Kommune ønsker at fremme ligestillingen mellem mænd og kvinder uanset etnisk baggrund. Vi opfordrer derfor personer med dansk og anden etnisk baggrund at søge stillingen.

Ansøgningsfrist:
Løbende

Læs mere om Køge Kommune som arbejdsplads og se en kort film om vores personalepolitiske grundlag her

I Køge Kommune er vi på forkant med fremtiden. Køge Kommune er et regionalt kraftcenter med 60.000 borgere, og en dynamisk arbejdsplads for 4.300 medarbejdere. Vi er en arbejdsplads, som vægter faglige fællesskaber højt, og som giver plads til udvikling og indflydelse. Køge Kommunes vigtigste ressource er medarbejderne, og vi arbejder sammen for at skabe en attraktiv arbejdsplads ud fra værdier som fleksibilitet og ansvar.

#sammenomkøge

Spørgsmål
Har du spørgsmål vedrørende stillingen så kontakt venligst
Laila Heidi Nissen
Teamleder
[email protected]
23992853

Ansøgningsfrist:
Løbende

Ansættelse:
1. juli 2024