Ydelsessagsbehandler til Aktivlovens område

Er du en engageret teamplayer, der brænder for høj faglighed og professionalisme, så er du måske vores nye kollega i Udbetaling?

Vi søger en kollega til vores ”kontanthjælpsteam”, lige nu er vi 4 sagsbehandlere. Men da vores kollega har ønsket at udvide sine økonomikompetencer internt i afdelingen, har vi brug for endnu kollega og evt. en der kan bidrage med både sagsbehandling og økonomiopgaver.

Du vil blive en del af Administration og Udbetaling, som består af 25 dygtige medarbejdere, der blandt andet varetager sagsbehandling og udbetaling af forsørgelsesydelser til borgere og tilskud til virksomheder, bekæmper socialt bedrageri og løser administrative opgaver i tæt samarbejde med bl.a. Jobcenter.

Fælles for afdelingen er, at vi ønsker at styrke samarbejdet om kerneopgaven og yde en god service til borgere og virksomheder.

Om jobbet
Som ydelsessagsbehandler skal du medvirke til, at alle borgere bliver mødt med høj faglighed og professionalisme.

I tæt samarbejde med dine kolleger i afdelingen bliver du bl.a. ansvarlig for sagsbehandlingen af kontanthjælpsydelserne.

Vi har i afdelingen haft succes med at indgå i et tættere tværfagligt samarbejde med kommunens andre centre. Den vej vil vi gerne fortsætte. Vi forventer derfor af dig, at du udviser nysgerrighed og omsorg for borgernes problematikker og har øje for, hvordan vi som kommune i fællesskab kan hjælpe borgerne videre.

Vi forventer, at en ny kontanthjælpsreform bliver politisk vedtaget og den træder i kraft 1. juli 2025. Du skal derfor også være parat til at lære nyt og have tålmodighed med opsætningen af nye systemer og arbejdsgange.

Opgaver i din stilling
Vi søger indenfor sagsbehandling af aktivloven, herunder:

• at yde råd og vejledning telefonisk og personligt ud fra en helhedsorienteret tilgang
• at sagsbehandle ansøgninger om forsørgelsesydelser herunder bl.a. kontanthjælp, selvforsørgelses- og hjemrejseydelse, uddannelseshjælp og ressourceforløbsydelse
• at sagsbehandle opgaver i KY på de løbende sager
• fakturabetaling
• opgaver forbundet med snitflader mellem KY og økonomisystemet OPUS

Hvad vi forventer af dig?

• Kommunal erfaring og erfaring med området
• Erfaring eller kendskab til Kommunernes ydelsessystem KY
• Du trives med borgerkontakt både personlig og telefonisk
• Systematik, struktur og ansvarlighed
• Gode formidlingsevner skriftligt og mundtligt
• Har et afklaret forhold til myndighedsrollen
• Engageret, handlingsorienteret og kan lide en arbejdsplads, som ikke står stille
• En positiv indstilling til at indgå i tværfagligt samarbejde i forhold til fælles opgaveløsning
• Relevant uddannelsesbaggrund
• Kan arbejde selvstændigt og struktureret og sætter en ære i, at opgaverne er løst korrekt
• At kunne yde god service til borgerne
  

Vi kan tilbyde:

• En travl og spændende arbejdsplads, hvor vi har fokus på digitalisering og hvor samarbejde på tværs er en forudsætning for at lykkes.
• Et højt fagligt niveau og et selvstændigt råderum.
• Et arbejdsmiljø, hvor vi lægger vægt på samarbejde, udvikling og faglig sparring
• En hverdag med højt til loftet og masser af humor
• En arbejdsplads centralt i Lyngby - tæt på offentlig transport
• Hjemmearbejde er en mulighed og en naturlig del af vores ”brand” som moderne, fleksibel og attraktiv arbejdsplads.

Løn- og ansættelsesforhold følger gældende overenskomst. Arbejdstiden er 37 timer pr. uge, og vi har flekstid.

Du kan få yderligere oplysninger ved henvendelse til afdelingschef Dianna Dyrmose på tlf. 30 54 53 49 eller faglig konsulent Simon Jensen på tlf. 21 74 64 43.

Din ansøgning vedlagt bilag skal være Lyngby-Taarbæk Kommune i hænde senest mandag den 20. januar 2025, kl. 12.00. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 27. januar 2025.

I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.

Job info
Ansættelsesforhold
Fuldtid

Job kategori
Administration

Ansøgningsfrist
Mandag den 20. januar 2025 kl. 12.00

Tiltrædelse
1. marts 2025

Arbejdssted
Center for Borgerservice, Arbejdsmarked og Kultur, Lyngby Hovedgade 94, 2800 Kongens Lyngby

Søg jobbet