Søg jobbet
Område: Undervisning

Pædagogik

Ansøgningsfrist: 13.06.2026

Arbejdstid: Deltid - alt under 37 timer

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet

Brænder du for børns trivsel, leg og læring?
Er du klar til at skabe trygge, sjove og udviklende rammer sammen med et engageret team?
Vi søger en uddannet pædagog til børnehaveklassen, som har stærke relationelle kompetencer, blik for både det enkelte barn og fællesskabet, og som trives i tæt samarbejde med kolleger og forældre.

F-sporet er en lille specialklasserække, hvor fællesnævneren for vores elever er, at de er diagnosticeret med en sygdom eller et handicap, der giver dem bevægevanskeligheder. Eleverne har en begavelse indenfor eller tæt på normalområdet. Elevernes bevægevanskeligheder spænder over tilfælde, fra elever, hvor det ikke er umiddelbart synligt, at barnet har bevægevanskeligheder, til elever i kørestol og nogle er respiratorbrugere. Nogle af vores elever kan have andre udfordringer udover den primære henvisningsårsag. Ofte er der en sammenhæng med eller påvirkning af nogle psykiske funktioner. Således bliver en del af vores elever meget let udtrættede, eller de kan have udfordringer i forhold til de eksekutive funktioner eller lignende.

F-sporets elever er fordelt på indskoling, mellemtrin og udskoling og er normeret til 45 børn/ unge. F-sporet er en del af Skolen ved Sundet og ligger på Amager, Samosvej 52. F-sporet dækker hele skoleforløbet fra 0. til 9. klasse. Vi arbejder ud fra folkeskolelovens formål og Fælles Mål med udgangspunkt i det enkelte barns/den enkelte unges potentialer. Pædagogmedhjælpere, pædagoger og lærere arbejder tæt sammen om det enkelte barns trivsel, læring og udvikling, og vi vægter det tværfaglige samarbejde med skolens eksterne ressourcepersoner som fysio- og ergoterapeuter, talehørekonsulent og psykologer højt.

F-sporets målsætning: Vores tilbud skal understøtte, at alle børn unge bliver så fagligt, personligt og socialt dygtige som muligt og oplever at være en del af et fællesskab. Det enkelte barn/den enkelte unge skal forlade skolen bedst muligt rustet til at indgå i et videre uddannelsesforløb og mestre et ungdomsliv. Vi arbejder for, at barnet/den unge får mulighed for at tage folkeskolens prøver eller dele deraf.

Vores grundlæggende børnesyn er, at børn gør deres bedste. Det betyder, at hvis børnene gør noget andet end det, vi forventer, er det vores opgave og ansvar at hjælpe dem til at udvikle de strategier eller færdigheder, de har brug for.

Som børnehaveklasseleder får du en central rolle i børnenes første møde med skolen og i arbejdet med at skabe trygge, inkluderende og udviklende fællesskaber. Det er forskelligt fra år til år, hvor mange skolestartere, vi har. I kommende skoleår er der til en helt lille børnehaveklassegruppe på seks elever. Vi kan være i en situation næste år, hvor vi ikke får nogle skolestartere ind. Derfor er det vigtigt, at du som børnehaveklasseleder hos os, er indstillet på at være en del af hele indskolingen fra børnehaveklasse til og med 3. klasse. Det betyder, at du også forventes at kunne facilitere undervisnings- og læringsaktiviteter for elever på de andre trin i indskolingen.

Vi søger en børnehaveklasseleder, der

• er uddannet pædagog
• har stærke kompetencer i arbejdet med børns trivsel, deltagelse og fællesskabende aktiviteter
• har blik for det enkelte barn og for børnegruppen som helhed
• kan planlægge og gennemføre varierede, legende og læringsrige undervisningsforløb
• bidrager til et tæt og tillidsfuldt forældresamarbejde
• har stærke relationelle kompetencer og et anerkendende og ressourceorienteret børnesyn
• trives i tæt samarbejde med kolleger på tværs af F-sporets forskellige faggrupper
• har lyst til at indgå i et professionelt og forpligtende teamsamarbejde

Vi tilbyder

• en fast stilling på 35 timer om ugen som børnehaveklasseleder
• en teamkultur med prioriteret tid til møder ugentligt
• et specialpædagogisk miljø med tæt teamsamarbejde og sparring mellem pædagogisk personale og eksterne fagligheder
• et hus med god stemning og imødekommenhed som er fysisk beliggende tæt på Amager Strand

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er en fastansættelse på 35 timer om ugen. Vi ønsker, at du kan starte den 1. august 2026. Ansættelsen og aflønning sker efter den gældende overenskomst mellem Københavns Kommune og LSF. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Yderligere information
Hvis du er interesseret, kan du få yderligere oplysninger ved henvendelse til afdelingsleder Ditte Brogaard Philipsen på 40 21 92 72.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest lørdag den 13. juni 2026