Få opslag som dette inden alle andre

KLINISK SYGEPLEJESPECIALIST TIL AFDELING FOR INTENSIV BEHANDLING AF NYFØDTE OG MINDRE BØRN PÅ RIGSHOSPITALET

Region Hovedstaden



Juliane Marie Centret
Vil du arbejde med udvikling af en klinisk evidensbaseret sygepleje inden for højt specialiseret intensiv neonatalogi og pædiatri?
Da flere af vores nuværende kliniske sygeplejespecialister har fået nye opgaver rettet mod forskning, søger vi en klinisk sygeplejespecialist med særligt ansvar for kvalitet og patientsikkerhed, sammenhængende forløb samt dokumentation.
Stillingen er på 37 timer ugentligt og til besættelse pr. 1. august 2026 eller efter aftale.
Som klinisk sygeplejespecialist bliver du en del af afdelingens faglige udviklings- og forskningsmiljø, som består af kliniske sygeplejespecialister og forskere/ph.d.-studerende, der arbejder med udvikling af sygeplejen og klinisk forskning i tæt samarbejde med sygeplejerskerne og sygeplejeledelsen. I fællesskab arbejder vi med udvikling og implementering af evidensbaseret sygeplejepraksis og understøtter herigennem den faglige ledelse i afdelingen. Herudover bidrages der til afdelingens uddannelsesmiljø gennem et struktureret kompetenceudviklingsprogram, hvor specialuddannelsen i intensiv sygepleje tilbydes til alle afdelingens sygeplejersker.

Du får en central rolle inden for kvalitet og patientsikkerhed, hvor arbejdet med utilsigtede hændelser og patientsikkerhedskultur bliver dit område i et tværfagligt samarbejde. Ligeledes indgår du i et tværfagligt team med ansvar for dokumentation. Som redaktør får du ansvar for koordinering af afdelingens lokale dokumenter i VIP (Vejledninger, Instrukser og Politikker), og du får et organisatorisk ansvar for at sikre sammenhængende patientforløb med udgangspunkt i afdelingens værdier og rammer for familiecenteret pleje og - behandling. Både eksternt og internt på Rigshospitalet vil du indgå i relevante fora og netværk af kliniske sygeplejespecialister.

OM AFDELINGEN
Afdeling for Intensiv behandling af nyfødte og mindre børn er Danmarks største og højest specialiserede neonatalafdeling (niveau IV) med integreret NICU- og PICU-funktion og med plads til 27 børn og deres familier. Vi er specialister i pleje og behandling af ekstremt for tidligt fødte børn, intensiv behandling af syge nyfødte samt præ- og postoperativ behandling af nyfødte børn med medfødte misdannelser. Vi varetager desuden ECMO-behandling (Extra Corporeal Membrane Oxygenation) samt intensiv pleje og behandling af børn op til 1 år. Vi har et transporthold, som henter kritisk syge børn til Rigshospitalet fra landets øvrige hospitaler samt fra Færøerne og Grønland.

Afdelingen er NIDCAP certificeret (Newborn Individualized Developmental Care and Assesment Program), og er fungerende NIDCAP-trænings- og udviklingscenter.
Vi arbejder tværfagligt ud fra familiecentrerede principper i et tæt partnerskab med forældre og familier. Forældre er en integreret og helt naturlig del af sygeplejen og behandlingen af vores patienter.
I slutningen af 2027 flytter afdelingen ind i den nye hospitalsbygning: Mary Elizabeths Hospital - Riget for børn, unge og gravide (MARYS), som vil danne de fysiske rammer om fremtidens børn, unge, gravide og deres familier på Rigshospitalet.
Vi har mere end 200 ansatte i afdelingen, heraf omkring 140 sygeplejersker, læger, sekretærer, bioanalytikere og serviceassistenter.

VI SØGER EN KLINISK SYGEPLEJESPECIALIST SOM

  • Medvirker aktivt til implementering af gældende strategier og kvalitetsmål
  • Indgår i arbejdet med at forankre Rigshospitalets Ambition for sygepleje: Tryghed under sygdom
  • Arbejder klinisk og bidrager derigennem til udvikling og implementering af evidensbaseret sygeplejepraksis inden for praksisdisciplinen
  • Varetager faglig vejledning og supervision af sygeplejersker i klinisk praksis og i forbindelse med specialuddannelsen i intensiv sygepleje
  • Opsøger og arbejder systematisk med kliniske problemstillinger og indgår i forsknings- og udviklingsaktiviteter på relevant niveau
  • Medvirker aktivt i flytteprocessen til MARYS

VI FORVENTER AT DU HAR

  • Master- eller kandidatuddannelse indenfor fagområderne
  • Specialuddannelsen i intensivsygepleje (ISU)
  • Klinisk erfaring indenfor neonatalsygeplejen
  • Stort overblik og evne til at prioritere samt arbejde struktureret
  • Et stærkt organisatorisk blik og kan balancere i at arbejde meget selvstændigt og i teams
  • Gode formidlingsevner og veludviklede pædagogiske kompetencer
  • Stærke samarbejdskompetencer og er tydelig og præcis i din argumentation
  • Den familiecentrerede tilgang som en del af din faglige identitet i sygeplejen til indlagte børn og deres familier

VI TILBYDER

  • Et spændende miljø, hvor du har mulighed for at sætte dit eget præg på opgaveløsningen
  • Et dynamisk og tæt samarbejde med afdelingens øvrige kliniske specialister, forskere og oversygeplejersker
  • En kultur som anvender og arbejder med psykologisk tryghed og feedback

På Rigshospitalet er vi sammen om vagtarbejdet. Arbejdstiden vil primært være i dagstid, med weekendvagt hver 3. weekend og fremmøde på 4 helligdage årligt.
Som klinisk sygeplejespecialist refererer du til chefsygeplejersken.

HAR DU SPØRGSMÅL TIL STILLINGEN?
Du er velkommen til at kontakte:
Chefsygeplejerske Sanne Allermann Beck,
tlf.: (+45)35450931, mail: [email protected]

På Instagram og LinkedIn kan du få et indtryk af vores arbejde hos børn og familier.
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/neonatalrigshospitalet/
Instagram:https://www.instagram.com/neonatal_rigshospitalet/

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er fastsat i henhold til gældende overenskomst for Ikke-ledende personale på SHK-området indgået mellem Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Ansøgningen skal være os i hænde senest den 23. juni 2026.
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted primo uge 26.
Ansøgning og CV sendes online via linket her på siden.

Stillinger i Juliane Marie Centret er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest. Centret indhenter børneattesten hos Rigspolitiet, efter samtykke fra ansøger.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Rigshospitalet er en del af Region Hovedstaden.

Ansøgningsfrist: d. 23. juni 2026

Afdeling: Juliane Maries Vej 6 2100 København Ø

Lokation: Rigshospitalet

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Region Hovedstaden



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 23.06.2026
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Nyuddannet.dk

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Region Hovedstaden

Hovedkontor: Kongens Vænge 2, 3400 Hillerød

Det handler om liv. Om at bringe liv til verden og skabe livskvalitet. Om at redde liv og forbedre liv. I Region Hovedstaden træder du ind i en verden af muligheder og mangfoldighed med plads til dine ambitioner. Du bliver en del af noget større – et stærkt fagligt miljø, hvor vi har fingeren på pulsen og gør hinanden bedre. Du får et arbejde, der giver mening, fordi det handler om liv. Vil du være med til at gøre en forskel?​

Vi accepterer uopfordrede jobansøgninger: Søg via vores websider
Vi ansætter jævnligt praktikanter

Mere info om virksomheden

Talentefterspørgsel Alle aktuelle job


https://nyuddannet.dk/job/3059861//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.