Associate Consultant til Accounting & Finance
Arbejdssted
HQ, Carl Blochs Gade 89, 8000 Aarhus

Ansættelsesform
Fuldtid

Indgangsniveau
Kontor

Indgangsdato
01.09.2026

Reference nr.
710154

Forretningsområde
Regnskab

Vil du være med til at styre likviditeten, drive optimeringsprojekter og sparre på tværs af landegrænser i en af Europas største detailkoncerner?
Vil du være en del af et forandringsparat og dynamisk team, hvor sammenholdet er i højsædet? Og har du det rette mindset til at navigere i en stor, international virksomhed? Så er det måske dig, vi søger som vores nye kollega.

Du træder ind i et stærkt team på 8 kolleger, der er en integreret del af den samlede økonomiafdeling hos Lidl. Hos os arbejder vi selvstændigt med opgaver, der motiverer os og skaber resultater for forretningen. Vi har en uformel omgangstone og sparrer flittigt – både internt i teamet og på tværs af organisationen.

Vi søger en profil, der trives i en omskiftelig hverdag, hvor opgaverne er ligeligt fordelt mellem den faste drift og større, tværfaglige projekter. Du motiveres af korte deadlines, men har også lyst til at fordybe dig og sætte dit præg på afdelingen. Hos os bliver du ikke låst fast; du får tværtimod rig mulighed for at udvikle dig som både generalist og specialist inden for Accounting & Finance.

Om jobbet
Du får selvstændigt ansvar for dine egne områder, men med den tryghed at 2-3 kolleger altid kender til dine opgaver og står klar med sparring og opbakning.

Dine primære arbejdsopgaver vil være:

• Afstemning og likviditetsstyring: Håndtering af indgående og udgående betalinger samt overvågning og planlægning af likviditeten.
• Kommunikation og tværfaglige snitflader: Løbende dialog med eksterne partnere samt interne afdelinger omkring afstemning mæssige opgaver i både Vare-, Anlæg-, Omkostnings- og debitorbogholderiet.
• Månedsluk (Fast close): Håndtering af opgaver i forbindelse med månedslukning. Vi arbejder ud fra et 'fast close'-koncept, hvor alt lukkes effektivt inden for tre dage.
• Projekter og systemoptimering: Assistere ved samt selvstændigt drive proces- og systemoptimeringer. Du spiller en aktiv rolle i udrulningen og integrationen af nye digitale løsninger i tæt samarbejde med vores internationale hovedkontor.
• Årsafslutning og Inter Company: Udarbejdelse af opgaver og afstemninger i forbindelse med årsregnskabet, herunder Inter Company-afstemninger.
• Tværfaglig sparring: Mulighed for løbende faglig sparring på tværs af de forskellige regnskabsafdelinger i andre Lidl-lande.
  Skatterelevante opgaver: Assistere med praktiske, skatterelevante regnskabsopgaver i berøringsfladen med vores skatteafdeling.

Om dig
Vi leder efter en profil med en solid talforståelse og en god metodisk tilgang. Du kan være nyuddannet eller have et par års erfaring – det vigtigste er dit engagement og din faglige nysgerrighed.

Vi forestiller os, at du:

• Har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, f.eks. finansøkonom, økonomiassistent (controlling), HD eller en bachelor-/kandidatgrad.
• Har stærke Excel/Google Sheet kompetencer
• Er proaktiv og nysgerrig – du motiveres af at forstå processerne bag tallene og kigger gerne ud over dine egne specifikke opgaver for at finde optimeringer.
• Er en udpræget holdspiller, der naturligt træder til og hjælper kollegaerne, når du har luft i kalenderen, og forventer samme retur.
• Kommunikerer flydende på enten engelsk eller tysk i skrift og tale, da det er vores primære koncernsprog i forbindelse med internationale projekter og snitflader

Vi tilbyder
Et stærkt og velfungerende team, hvor du bliver en del af et stærkt fællesskab, hvor vi sætter sammenholdet først og aktivt prioriterer at være sociale sammen gennem fælles aktiviteter.

• Et uformelt arbejdsmiljø med faglig sparring, motiverede kolleger og humor
• En arbejdsdag med spændende og alsidige opgaver, som du har mulighed for at præge og udvikle
• Målrettet oplæring i alle processer samt mentorordning, så du har de bedste forudsætninger for at lykkes i jobbet
• Grænseløse karrieremuligheder og faglige udfordringer
• Mulighed for sundhedspakke
• Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.

Hovedkontor i hjertet af Aarhus
Vi har et stort og innovativt hovedkontor på Godsbanen i Aarhus.
Her får du som medarbejder adgang til:

• Gratis fitnesscenter
• In-house massageordning
• Sund kantineordning med mulighed for morgenmad, frokost og nem aftensmad (take-away) – alt sammen med minimum 30 % økologi.

Derudover får du mulighed for at deltage i sociale aktiviteter som f.eks. morgenyoga på tagterrassen, løbeklub, familiedag og fredagsbarer.

Da vi løbende gennemgår de indkomne ansøgninger, forbeholder vi os retten til at tage stillingsopslaget ned, så snart vi har fundet den rette kandidat.
I rekrutteringsprocessen kan du forvente: screening, telefoninterview og jobsamtale.

Tiltrædelse omkring 1. September

Har du spørgsmål?
Ved spørgsmål til jobbet eller rekrutteringsprocessen kan du kontakte vores recruiter, Johanne Rasmussen, på tlf. 60 34 02 38 på hverdage mellem kl. 09.00 og 15.00 eller ved at sende en mail til [email protected]

Ansøg i dag - Det betaler sig!

Medarbejdergoder
Rabatordning
Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.

Gratis fitnesscenter på HQ
Gratis fitnesscenter på HQ

Sund kantineordning
Sund kantineordning med minimum 30% økologi - morgenmad, frokost og nem aftensmad (take-away)

#teamlidl
Mulighed for at deltage i sociale aktiviteter som f.eks. morgenyoga på tagterrassen, løbeklub, familiedag og fredagsbarer

Et hav af uddannelses- og kursusmuligheder
Et hav af uddannelses- og kursusmuligheder

Medarbejderrabat
Lidl-rabat: Få 10 % eller 20 % rabat på dine indkøb i vores butikker på udvalgte dage.

Klar til at søge jobbet?
Du behøver ikke vedhæfte en ansøgning når du søger et job hos os. I stedet ser vi gerne, at du skriver et par sætninger i starten af dit CV om, hvorfor du søger lige præcis det her job. For at sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces, bedes du undlade at tilføje et billede i dit CV.

Vi forpligter os til en inkluderende rekrutteringsproces.
I Lidl har vi en klar vision om at være 1. valg som arbejdsgiver og det er vigtigt for os at være en inspirerende og attraktiv arbejdsplads for alle. Vi værdsætter vores medarbejderes mangfoldighed og fremmer et arbejdsmiljø, hvor hver enkelt føler sig velkommen og respekteret. Vi ser diversitet som en styrke og opfordrer derfor alle interesserede til at søge. #SammenErViVerdensklasse.

HQ
Carl Blochs Gade 89

8000 Aarhus

Rekrutteringsprocessen i Lidl.
1. Send dit CV
Når du søger job i Lidl, skal du uploade dit CV. Hos os behøver du nemlig ikke at vedhæfte en ansøgning. I stedet ser vi gerne, at du skriver et par sætninger i starten af dit CV om, hvorfor du søger lige præcis det her job. For at sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces, bedes du undlade at tilføje et billede i dit CV Når du har søgt stillingen, får du en bekræftelse pr. mail. Vi gør vores bedste for, at hele processen fra ansøgning til ansættelse ikke varer mere end 6 uger.

Få tips til dit CV her

2. Screening
Vi behandler alle ansøgningsdokumenter. Vi screener og evaluerer ud fra foruddefinerede kriterier for delt pågældende job. Alle ansøgninger håndteres med respekt og streng fortrolighed.

3. Telefoninterview
Hvis du matcher vores foruddefinerede kriterier til stillingen, vil du på nogle stillinger blive kontaktet af en rekrutteringskonsulent, som vil afholde et telefoninterview med dig. Du vil blive stillet relevante spørgsmål relateret til stillingen.

4. Jobsamtale
Hvis du er et godt match til jobbet, vil du blive inviteret telefonisk ind til en personlig jobsamtale af en rekrutteringskonsulent. Du vil også modtage en bekræftelsesmail med yderligere oplysninger. Jobsamtalen er din mulighed for at vise os, hvem du er, og hvorfor vi skal vælge dig til stillingen. Du har også mulighed for at stille spørgsmål, lære mere om Lidl og afklare om jobbet er noget for dig.

Find gode råd til jobsamtalen her

5. Velkommen på #teamlidl!
Efter en grundig rekrutteringsproces, er vi i fællesskab nået frem til at du er den helt rigtige til jobbet. Velkommen på holdet! Du kan nu glæde dig til at blive en del af et stærkt hold af mere end 4000 motiverede kollegaer!

6. Kontrakt
Når du har fået jobbet og takket ja, vil HR Services sørge for at forberede en kontrakt med de aftalte betingelser og rammer for ansættelsen. Herefter vil kontrakten blive sendt til dig og du vil have mulighed for at læse kontrakten igennem og komme med eventuel feedback og ændringer.

7. Onboarding
I Lidl overlader vi intet til tilfældighederne! Helt fra start har vi en plan med dig og din første tid i Lidl, så du kan få de bedste forudsætninger for at få succes i Lidl. Uanset om du starter i vores butikker, logistikcentre eller kontorer, så bliver du klædt på til dit nye job.

Rekrutteringsprocessen i Lidl.
2. Screening
Vi behandler alle ansøgningsdokumenter. Vi screener og evaluerer ud fra foruddefinerede kriterier for delt pågældende job. Alle ansøgninger håndteres med respekt og streng fortrolighed.

4. Jobsamtale
Hvis du er et godt match til jobbet, vil du blive inviteret telefonisk ind til en personlig jobsamtale af en rekrutteringskonsulent. Du vil også modtage en bekræftelsesmail med yderligere oplysninger. Jobsamtalen er din mulighed for at vise os, hvem du er, og hvorfor vi skal vælge dig til stillingen. Du har også mulighed for at stille spørgsmål, lære mere om Lidl og afklare om jobbet er noget for dig.

Find gode råd til jobsamtalen her

6. Kontrakt
Når du har fået jobbet og takket ja, vil HR Services sørge for at forberede en kontrakt med de aftalte betingelser og rammer for ansættelsen. Herefter vil kontrakten blive sendt til dig og du vil have mulighed for at læse kontrakten igennem og komme med eventuel feedback og ændringer.

1. Send dit CV
Når du søger job i Lidl, skal du uploade dit CV. Hos os behøver du nemlig ikke at vedhæfte en ansøgning. I stedet ser vi gerne, at du skriver et par sætninger i starten af dit CV om, hvorfor du søger lige præcis det her job. For at sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces, bedes du undlade at tilføje et billede i dit CV Når du har søgt stillingen, får du en bekræftelse pr. mail. Vi gør vores bedste for, at hele processen fra ansøgning til ansættelse ikke varer mere end 6 uger.

Få tips til dit CV her

3. Telefoninterview
Hvis du matcher vores foruddefinerede kriterier til stillingen, vil du på nogle stillinger blive kontaktet af en rekrutteringskonsulent, som vil afholde et telefoninterview med dig. Du vil blive stillet relevante spørgsmål relateret til stillingen.

5. Velkommen på #teamlidl!
Efter en grundig rekrutteringsproces, er vi i fællesskab nået frem til at du er den helt rigtige til jobbet. Velkommen på holdet! Du kan nu glæde dig til at blive en del af et stærkt hold af mere end 4000 motiverede kollegaer!

7. Onboarding
I Lidl overlader vi intet til tilfældighederne! Helt fra start har vi en plan med dig og din første tid i Lidl, så du kan få de bedste forudsætninger for at få succes i Lidl. Uanset om du starter i vores butikker, logistikcentre eller kontorer, så bliver du klædt på til dit nye job.