Vil du arbejde i krydsfeltet mellem kapitalmarked, regulering og drift – og samtidig være med til at udvikle og forbedre processer? I Kompetencecenter Overvågning & Kontrol får du en central rolle i at sikre, at Jyske Bank lever op til regulatoriske krav ifm. værdipapirhandler.

Om rollen
Som Operations & Innovation Officer bliver du en del af et specialiseret fagmiljø, hvor vi arbejder med overvågning, rapportering og kontrol af værdipapirhandler. Du får en hverdag med både drift og udvikling og en bred berøringsflade på tværs af banken.

Dine opgaver vil blandt andet være at:

• overvåge handelsaktiviteter og identificere potentielle brud på regler om markedsmisbrug
• behandle og undersøge konkrete sager med fokus på at identificere årsager, risici og nødvendige handlinger
• indrapportere transaktioner og hændelser til relevante myndigheder
• samarbejde med forretning, compliance og IT om afklaringer og forbedringer
• bidrage til at udvikle og effektivisere vores processer og kontroller

Du kommer til at arbejde med komplekse regelsæt som MAR, MIFID, EMIR og SFTR – og får et solidt indblik i hele værdipapirhandlens værdikæde. Rollen er velegnet til dig, der trives med at kombinere problemløsning, regulatorisk forståelse og løbende forbedringer.

Du får succes i rollen, når du:

• sikrer høj kvalitet og rettidighed i overvågning og rapportering
• reducerer operationel risiko gennem struktur og overblik
• bidrager til forbedring af processer og arbejdsgange
• er en god samarbejdspartner for både kolleger og interessenter

Hvad får du ud af jobbet?

• En central rolle i et specialistområde med stor betydning for banken.
• Et solidt fagligt fundament inden for kapitalmarkeder, regulatoriske krav og finansiel kriminalitetsforebyggelse.
• Mulighed for at arbejde med både drift, analyse, innovation og procesudvikling.
• Et stærkt fagligt fællesskab med erfarne kolleger og tæt sparring i hverdagen.
• Gode muligheder for kompetenceudvikling og karriere i Jyske Bank.
• Mulighed for at sætte dit præg på fremtidige løsninger gennem løbende forbedringer og automatisering.

Vi arbejder med en løbende forbedringskultur, hvor vi blandt andet ser på, hvordan vi kan automatisere og optimere vores processer. Du får derfor mulighed for at bidrage til udviklingen og bringe dine idéer i spil.

Din profil
Du har interesse for kapitalmarkedet og forstår vigtigheden af regulatoriske krav i den finansielle sektor. Du kan være nyuddannet eller have erfaring – det vigtigste er din motivation for at lære og bidrage.

Vi forestiller os, at du:

• har en relevant videregående uddannelse inden for økonomi, jura eller lignende
• har analytisk sans og arbejder struktureret med detaljer
• trives med komplekse opgaver og deadlines
• kommunikerer klart på dansk og engelsk
• har lyst til at arbejde både med drift og udvikling

Du har kendskab til finansielle markeder eller erfaring fra en lignende rolle. Vi sørger for grundig oplæring og faglig sparring.

Afdeling og team
Du bliver en del af Kompetencecenter Overvågning & Kontrol, hvor vi i dag er 11 fastansatte og 3 studentermedhjælpere. Vi har et godt fagligt miljø og en uformel omgangstone, hvor vi hjælper hinanden og deler viden.

Vi arbejder tæt sammen med mange interessenter i Jyske Bank og har en central rolle i at sikre korrekt håndtering af værdipapirhandler. Samtidig er vi en del af området Finansiel Kriminalitet Operations, hvor du får mulighed for at bidrage til den fortsatte udvikling.

I Jyske Bank arbejder vi for at skabe økonomisk tryghed og handlekraft for vores kunder. Det stiller krav til, at vi har styr på vores processer, overholder reglerne og samtidig udvikler os løbende.

Diversitet, inklusion og ligestilling
I Jyske Bank mener vi, at diversitet skaber bedre beslutninger og relationer samt et mere dynamisk arbejdsmiljø. Vi arbejder aktivt for inklusion og lige muligheder og opfordrer alle til at søge.

Rekrutteringsproces og næste skridt
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsdirektør Troels Linderoth Lolck på 8989 7379.

Send dit CV og motiverede skriv snarest muligt og senest den 17. august 2026. Vi vurderer ansøgninger løbende og forbeholder os retten til at lukke rekrutteringen, hvis vi finder den rette kandidat.

HR Rekrutteringspartner Line Elkær Poulsen vil, i samarbejde med Afdelingsdirektør Troels Linderoth Lolck, tage sig af din ansøgning.

Ansøgningsfrist: d. 17. august 2026

Afdeling: Vestergade 8-16 8600 Silkeborg

Lokation: Silkeborg