Leder af Daginstitutionen Storkereden
Vejle Kommune
Spændende lederstilling i velfungerende daginstitution i Bredballe
Om jobbet
Som vores nye leder skal du bygge videre på vores solide kvalitet og faglige fundament – samtidig med at du meget gerne må forstyrre os lidt, så vi kan skabe en endnu bedre hverdag for børn og familier.
Vi forventer at:
- Du har fokus på at skabe størst mulig trivsel og læring for børnene.
- Du sætter retning og er synlig samt leder udviklingen af en stærk pædagogisk praksis.
- Du arbejder strategisk, er vedholdende og skaber resultater.
- Du besidder organisatorisk overblik og kan skabe struktur og systematik.
- Du bringer medarbejdernes kompetencer i spil gennem tillid, inddragelse og anerkendelse.
- Du er en god kommunikator og kan samarbejde med forældre og andre samarbejdspartnere i Bredballeområdet.
- Du er synlig og tilgængelig for både medarbejdere og forældre.
- Du kan stå i spidsen for et stærkt lederteam ved at spille andre gode, skabe følgeskab og uddelegere opgaver.
- Du har flair for og kan tage ansvar for den administrative og økonomiske ledelse.
- Du har relevant pædagogisk uddannelse og gerne ledelseserfaring.
Om os
Vi er en integreret daginstitution beliggende i Bredballe, der er en forstad til Vejle på nordsiden af Vejle Fjord.
Vi har ca. 50 vuggestuebørn i alderen 0 - 2 år og ca. 80 børnehavebørn i alderen 3 - 5 år.
Grupperne er aldersintegrerede kombineret med alderssvarende aktiviteter på tværs.
Institutionen er velindrettet med mange legekroge og vi har stort fokus på indretningen i vores pædagogiske tilgang.
I Storkereden lægger vi vægt på en atmosfære af imødekommenhed, energi, glæde og nærvær. Med udgangspunkt i børnegruppernes trivsel, vil vi tilstræbe at give det enkelte barn optimale udviklingsmuligheder. Vi arbejder altid med afsæt i vores børnesyn ” børn vil, hvis det kan”.
Vi tilbyder dig
- Et spændende og udfordrende lederjob i en dejlig institution med skønne børn
- At blive en del af et lederteam, hvor vores pædagogiske leder refererer til dig
- Ledelse af en personalegruppe, der gerne vil udvikle kvalitet og faglighed
- Samarbejde med en engageret forældregruppe og forældrebestyrelse, der har høje forventninger
- At blive en vigtig del af lokalområdet i Bredballe, hvor vi samarbejder med dagplejerne, de øvrige daginstitutioner og med de lokale skoler – primært Hældagerskolen.
- At blive en del af Vejle Kommunes samlede ledergruppe og ledelsesudvikling på Dagtilbudsområdet
Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesforhold følger overenskomst med BUPL, forhåndsaftalen og regler om lokal løndannelse.
Ansøgningsfrist
Der er ansøgningsfrist torsdag den 14. november inden midnat. Første samtalerunde afholdes onsdag den 20. november og evt. anden samtale torsdag den 28. november om eftermiddagen.
Har du lyst til at vide mere?
Yderligere oplysninger kan fås hos dagtilbudschef Rune Asmund Sørensen på 76 81 50 38. Besøg på Storkereden kan aftales med pædagogisk leder Thor Nørgaard på [email protected] eller institutionens telefonnummer 76 81 87 70.
Oplysninger om at være dagtilbudsleder i Vejle Kommune kan findes her: https://www.vejle.dk/job/job-hos-os/vores-arbejdsplads/job-med-boern/info-vedr-lederstillinger-i-dagtilbud/
Læs mere om Storkereden på: Forside - Storkereden (vejle.dk)
Profilanalyse
Vi benytter personprofilanalyse og eventuelt cases i forbindelse med ansættelsen.
Attester
Vi indhenter børneattest og offentlig straffeattest med samtykke.
Send din ansøgning
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.
Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.
Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.
Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.
Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her: