Få opslag som dette inden alle andre

Ph.d-stipendiat i økonomistyring og/eller regnskab

Aalborg Universitet (AAU)



Ph.d-stipendiat i økonomistyring og/eller regnskab

Ved Aalborg University Business School, Det Humanistiske og Samfundsvidenskabelige Fakultet er der pr. 1. juni 2025 eller snarest herefter en ledig stilling som ph.d.-stipendiat inden for økonomistyring og/eller regnskab.

Jobbeskrivelse
Aalborg University Business School søger en ph.d.-stipendiat til et forskningsprojekt indenfor krydsfeltet mellem ESG rapportering og intern styring(”management control”). Ph.d.-projektets formål er at undersøge ESG rapportering fra et’leverandør’ synspunkt, det vil sige at undersøge hvilke problematikker og dynamikker, der har betydning for produktionen af data til ESG rapporter samt den organisatoriske infrastruktur, som gør ESG rapportering mulig. Projektets empiriske fundament forventes at udgøres af kvalitative studier i en række relevante organisationer. Det vil være op til ph.d. stipendiaten at udtænke en robust metodisk tilgang til studiet. Formålet med ph.d. projektet er dermed at studere hvordan ESG og intern styring udvikler sig sammen over tid, og hvordan disse to elementer interagerer med hinanden. Undervisningen vil foregå på dansk.

Kvalifikationskrav
Ph.d.-studiet er normeret til 3 årsværk. Stipendiet kan søges af kandidater og kandidatstuderende, der forventer at afslutte deres studium inden den forventede ansættelsesdato (udtalelse fra specialevejleder, specialekontrakt samt dokumentation for eksamenstidspunkt vedlægges).
Ph.d.-uddannelsen gennemføres iht. Bekendtgørelse nr. 1039 af 27. august 2013 (Ph.d.-bekendtgørelsen), samt fakultetets interne regler om ph.d.-uddannelsen. Jævnfør ph.d.-bekendtgørelsen skal ph.d.-uddannelsen omfatte blandt andet: Deltagelse i aktive forskermiljøer, herunder ophold på andre, primært udenlandske, forskningsinstitutioner, private forskningsvirksomheder m.v.

Generelle oplysninger
Ph.d.-stipendiaten indskrives ved Den Humanistiske og Samfundsvidenskabelige Ph.d.-skole, Aalborg Universitet. Se venligst ph.d.-skolens hjemmeside for oplysninger om ph.d.-uddannelsen, adgangskrav, ansøgningsprocedure mv.

Ansøgning

    • Ansøgning om indskrivning (Application for enrollment)
    • Projektbeskrivelse(max 10 sider)
    • CV
    • Eksamensbeviser
    • Evt. sprogtest. Se krav på ph.d.-skolens hjemmeside
    • Ansøgning om eventuel merit
    • Evt. publikationsliste.
    • Evt. eksempler på skriftligt arbejde. F.eks. speciale eller lignende

Ansøgning samt alle ovenstående bilag skal fremsendes via nedenstående link”søg online”. Bemærk zip-filer understøttes ikke af systemet, upload venligst kun filer i Word eller PDF format.

Bedømmelse
Bedømmelse af kandidater til stillingen foretages af sagkyndige personer.

Shortlisting anvendes. Det betyder, at efter ansøgningsfristens udløb udvælger institutlederen, med bistand fra ansættelsesudvalget, de ansøgere, der skal bedømmes. Alle ansøgere vil blive informeret om de er gået videre til bedømmelse eller ej.

Når ansættelsesprocessen er afsluttet, sendes et afsluttende afslag til de ansøgere, der ikke kommer i betragtning til stillingen.

Kontaktoplysninger
For yderligere oplysninger, kontakt venligst Lektor Allan Næs Gjerding, mail: [email protected] eller tlf.: 9940 8245, eller Lektor Niels Joseph Lennon, mail: [email protected] eller tlf.: 9940 8244.

Såfremt der er spørgsmål til ansøgningsproceduren, kan der rettes henvendelse til Vigdis Skomager-Bohnfeldt, e-mail: [email protected]

AAU ønsker at afspejle det omgivende samfund og har diversitet som en kerneværdi. Derfor opfordres alle uanset personlig baggrund og orientering til at søge stillingen.

Ansættelsesprocessen på Aalborg Universitet kan omfatte en risikovurdering som et værktøj til at identificere potentielle risici forbundet med nyansættelser, der sikrer arbejdspladsens sikkerhed, compliance og integritet.

Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker i henhold tilbekendtgørelse om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter ogbekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter.

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold tiloverenskomst for akademikere i staten ogcirkulære om protokollat om visse ansættelsesvilkår for videnskabeligt personale ved universiteter.

Ansøgningsfrist
2025-02-20

Ref. nummer
5-25011

Afdeling
Aalborg University Business School

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Aalborg Universitet (AAU)



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist: snarest muligt
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Nyuddannet.dk

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Aalborg Universitet (AAU)

Hovedkontor: Fredrik Bajers Vej 7K, 9100 Aalborg

AAU’s uddannelser og forskning er problem- og projektbaseret og har fokus på det tværdisciplinære. Gennem samarbejde mellem forskere, studerende og offentlige og private virksomheder udbyder vi virkelighedsnære uddannelser og skaber forskningsresultater i verdensklasse. På AAU tror vi på, at viden kan og skal forandre verden. Derfor er AAU et universitet med ambitioner, der rækker langt udenfor murene og ind i kernen af de mest presserende globale og lokale brændpunkter.

Arbejdspladsen har lige nu 110 medabejdere med videregående uddannelsesbaggrund. I sidste periode ansatte de 105 færdiguddannede samt 50 studerende og praktikanter.

Vi accepterer IKKE uopfordrede jobansøgninger.
Vi ansætter jævnligt praktikanter

Mere info om virksomheden

Virksomhedsprofil Talentefterspørgsel Alle aktuelle job


https://nyuddannet.dk/job/2744767//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.