Studenterrådgivningen i Aarhus søger en psykolog eller socialrådgiver med terapeutisk efteruddannelse

Vil du bidrage til at fremme trivsel hos studerende på videregående uddannelser? Er du psykolog eller socialrådgiver med en terapeutisk efteruddannelse? Kan du yde nærværende og kvalificeret rådgivning med terapeutisk dybde, og vil du samtidig bidrage til Studenterrådgivningens øvrige rådgivende og forebyggende indsatser?

Så har du nu muligheden for at søge en spændende stilling pr. 1. april 2025 i Studenterrådgivningens afdeling i Aarhus. Stillingen har en fremskudt funktion, så du dels vil arbejde fra kontoret i Aarhus, dels fra en uddannelsesinstitution i Aarhus eller omegn, hvor du både skal varetage rådgivnings- og mere konsultative arbejdsopgaver.

Opgaverne
Din hverdag vil overvejende – men ikke kun – bestå af rådgivningssamtaler med studerende fra videregående uddannelser. De studerende du vil møde, har forskellige problemstillinger, studieliv og baggrunde. Stort set dagligt vil du tage imod en ny studerende. Det kræver nysgerrighed, relationskompetence og solid faglighed at varetage rådgivningsarbejdet på en måde, som er hjælpsom for den enkelte studerende. Ofte vil samtalerne være af terapeutisk karakter, men du skal også være parat til at rådgive og hjælpe videre, hvis Studenterrådgivningens tilbud ikke vurderes at være det rette. Vi arbejder inden for en korttidsramme og rådgivningen foregår i forskellige formater: individuelt (fysisk, online, telefonisk og skriftligt via en online selvhjælpsplatform), i grupper og i workshops. Det er de studerendes behov og præferencer, der afgør hvilken hjælp de modtager. Vi har metodefrihed og anvender forskellige anerkendte rådgivnings- og terapiformer, men arbejder alle med Feedback Informed Treatment (FIT).

Især når du arbejder fremskudt vil der ud over rådgivningsopgaverne også være opgaver i at indgå i mere overordnede trivselsfremmende samarbejder fx med studenterorganisationer, studievejledere og undervisere. Gennem sådanne samarbejder øger vi tilgængeligheden af Studenterrådgivningens tilbud, og vi får samtidig et lokalkendskab, der gør, at vi kan tilbyde de studerende endnu større sammenhæng i rådgivningstilbuddet, samt mulighed for at indgå i samskabende forebyggende tiltag. Du har, i samarbejde med den uddannelsesinstitution du arbejder fra og afdelingslederen i SRG, stor indflydelse på, hvordan denne mere konsultative og samarbejdende del af stillingen udmøntes, da der ofte er lokale forskelle og præferencer vi forsøger at imødekomme bedst muligt.

Alle vores indsatser skal ses i sammenhæng med Studenterrådgivningens samlede mål om at bidrage til studietrivsel og reducere unødvendige frafald for alle studerende ved videregående uddannelser (https://srg.dk/media/o0hl1ef2/strategi.pdf ). Vi har et overordnet fokus på, at almengøre og kontekstualisere de studielivsproblematikker de studerende henvender sig med samtidig med, at vi har et skarpt blik for at spotte indikationer på eventuelle behandlingskrævende psykiske lidelser. Vi har blik for, hvordan vi kan understøtte, at studerende kommer ud som dygtige dimittender i trivsel, også hvis de har funktionsnedsætteler eller andre særlige udfordringer.

Vi vil prioritere ansøgere, der har erfaringer med og kompetencer til at varetage

• den fremskudte del af stillingen
• et arbejdsliv, hvor man arbejder meget selvstændigt samtidig med at man skal kunne indgå i et kollegafællesskab
• rådgivning i forskellige formater inden for en korttidsramme
• Feedback Informed Treatment
• identifikation af tilstedeværelse og grad af psykopatologi

Vi søger en kollega, som

• trives med at udfordre egne antagelser og lærer af erfaringer – både egne og andres
• ser feedback som en mulighed for udvikling og aktivt bidrager til, at kolleger kan lære af hinanden
• er analytisk og undersøgende, men altid arbejder med fokus på at finde brugbare løsninger frem for at dvæle ved problemer
• deler viden generøst og hjælper med at bygge videre på andres idéer
• tør stille spørgsmål og udfordre idéer – både egne og andres – på en måde, der skaber nysgerrighed
• trives i et miljø, hvor fejl ses som en del af læring, og hvor uenighed bruges til at kvalificere beslutninger
• ser kompleksitet som en invitation til at prøve nye veje
• kan arbejde med løsninger, der ikke er perfekte fra starten, og justerer dem løbende i samarbejde med andre.

Afdeling og kollegaskab
I Aarhus er vi 9 rådgivere (du er den ene) som primært arbejder med rådgivning, 5 rådgivere som primært arbejder med udvikling og forebyggelse fra Studenterrådgivningens nyetablerede Videnscenter for inkluderende læringsmiljøer, 2 administrative medarbejdere som har understøttende funktioner i hele Studenterrådgivningen, 2 praktikanter, og 1 afdelingsleder.

Vi har fokus på at understøtte faglig og social tilknytning, trivsel og fællesskab hos såvel vores studerende som vores medarbejdere/kollegaer. Vi lægger vægt på, at du får en kvalificeret og tilpasset indføring i opgaver og at vi kan have en åben dialog omkring de ting, der betyder noget for dig i løsning af opgaverne og i dit arbejdsliv i Studenterrådgivningen. Som ny vil du tage del i et introprogram og blive tilknyttet en mentor.

Vi tilbyder en afdeling med et udviklende og trygt fagligt fællesskab. Rådgiverne stiller sig ofte åbne med det, som de finder svært, og du vil møde kollegaer, der gerne vil lære af hinanden, som sætter pris på metodemæssig forskellighed, er hjælpsomme - og ikke mindst sjove og rare. Vi har et arbejde med høj grad af mening, hvor man dagligt oplever, at man kan gøre en forskel for studerende i mistrivsel.

Vi ønsker at understøtte en kultur, hvor vi ser opgaverne og deres løsning som et fælles anliggende og hvor vi gør os umage med at understøtte et arbejde, som har høje følelsesmæssige krav. Vi tilbyder intern supervision i gruppe tre gange månedligt og ekstern supervision i gruppe en gang månedligt. To gange om året sætter vi dagen af til læring og fordybelse i afdelingen og en gang om året samles alle fra Studenterrådgivningen til et lærerigt og sjovt seminar.

Vi ønsker en kollega, der kan se sig selv i ovenstående – én, som er nysgerrig og åben, og som gerne vil deltage i fællesskabet, fagligt såvel som kollegialt.

Søg stillingen
Søg stillingen via vores elektroniske rekrutteringssystem senest 23/2 2025.

Du opfordres til at uploade en kort videopræsentation sammen med din skriftlige ansøgning, hvor du tager stilling til følgende spørgsmål:

• Hvordan vil du kunne anvende dine kompetencer i Studenterrådgivningen til bedst mulig gavn for de studerende?
• Hvad tror du vil være særligt vigtigt at vægte i en fremskudt funktion?
• Hvad tror du vil være særligt vigtigt at vægte i mødet med den enkelte studerende?

Samtaler forventes afholdt torsdag 27/2 2025, Ryesgade 23, 1. sal, 8000 Aarhus C.

Hvis du kommer i betragtning til stillingen, vil vi bede dig anføre to referencer, som vi kan kontakte 28/2 2025 og du skal være tilgængelig for lønforhandlinger denne dag.

Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte

• afdelingsleder Sanne Kjær på telefon 30 34 37 67
• rådgiver Louise Laursen telefon 21 94 33 84

Studenterrådgivningen ønsker at fremme ligestilling i alle dens aspekter. Derfor opfordres alle interesserede uanset etnisk tilhørsforhold, religion, køn eller alder til at søge stillingen. Studenterrådgivningen er ikke lønførende og vi tilbyder ikke deltidsansættelser. Ansættelse sker i henhold til de statsligt aftalte fællesoverenskomster.

Om os
Studenterrådgivningen er en institution under Uddannelses- og Forskningsministeriet. Vores hovedopgave er at yde psykologisk og socialfaglig rådgivning til studerende fra videregående uddannelser. Studenterrådgivningens formål er at bidrage til, at studerende med studiemæssige, personlige eller sociale udfordringer gennemfører deres studier. Læs mere om os på www.srg.dk.

Afdeling: Ryesgade 23, 1. 8000 Aarhus C

Lokation: Studenterrådgivningen