Bevillingskonsulent til CISUs Oplysningspulje

Job: Bevillingskonsulent til CISUs Oplysningspulje
CISU søger en bevillingskonsulent til CISUs oplysningspulje, der har til formål at styrke og understøtte folkelige organisationers oplysningsaktiviteter om udviklingslande (læs mere om puljen på www.cisu.dk/oplysningspuljen).

Bevillingskonsulenten foretager en faglig vurdering af ansøgninger på baggrund af puljens retningslinjer og vurderingskriterier og udarbejder en indstilling, som sendes til bevillingsudvalgsmedlemmerne, der træffer den endelige afgørelse.

Puljen støtter projekter op til 25.000 kr. og ansøgninger indsendes løbende indtil midlerne afsat er opbrugt. Der er ca. 500.000 kr. til uddeling om året.

Arbejdsopgaverne består af:

• Vurdering og indstilling af ansøgninger, herunder skriftlig respons til ansøgere i form af et beslutningsnotat. Dette inkluderer kommunikation med bevillingsudvalgsmedlemmer, hvis der er spørgsmål til indstillinger.
• Deltagelse i puljeudviklingsmøder to gange årligt med bevillingsudvalget, CISUs rådgiver og forvaltningskonsulent, hvor retningslinjer og vurderingspraksis drøftes.

Andre opgaver indenfor konsulentens virke kan forekomme og aftales ad hoc med CISU.

Omfanget af arbejdet forventes at udgøre ca. 70 timer om året. Antallet af ansøgninger varierer, men er estimeret til 30 pr. år. Behandlingstiden pr. ansøgning er 4 uger, hvilket inkluderer bevillingskonsulentens indstilling og bevillingsudvalgsmedlemmernes afgørelse. Det er derfor afgørende, at bevillingskonsulenten kan tilrettelægge sit øvrige arbejde, så det kan tilpasses arbejdsrytmen for puljen. Samtidig er der en stor grad af fleksibilitet i den konkrete tilrettelæggelse af arbejdstiden.

Vi lægger vægt på at bevillingskonsulenten har følgende kvalifikationer:

• Erfaring med kommunikation og oplysningsaktiviteter omkring emner relateret til udviklingssamarbejde og det globale syd.
• Kendskab til danske civilsamfundsorganisationer, der arbejder med udvikling og samarbejder med partnere i det globale syd.
• Erfaring med vurdering af ansøgninger og skriftlig respons til ansøgere er en fordel.

Honorar: Arbejdet honoreres med en timetakst på kr. 600,00 + 12,5 % i feriepenge. Denne takst er fuld og hel afregning. Den angivne honorartakst reguleres løbende i overensstemmelse med de generelle lønstigninger.

Ansættelse: Bevillingskonsulenten ansættes med reference til CISUs puljeleder. Ansættelsen er snarest muligt, og senest med start d. 1. august 2025, for en treårig periode med mulighed for en toårig forlængelse.

Information: Yderligere spørgsmål vedr. opgaven kan rettes til rådgiver Rikke Sig Hansen eller forvaltningskonsulent Marie Navarana Biisgård på telefon 86 12 03 42.

Ansøgningsfristen er d. 1. maj 2025. Ansøgning og CV indsendes elektronisk til: [e-mail]

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 20.

ANSØG